Igualdade no Prêmio Excelência à todos

Essa Vaquinha esta sendo criada pelos trabalhadores da Faculdade de Odontologia da USP para garantir o pagamento do prêmio excelência aos 2 funcionários da Faculdade que tiveram esse prêmio negado pela Reitoria por motivos de afastamento devido à problemas de saúde.

A excelência da Universidade de São Paulo se deve ao trabalho dedicado de milhares de servidores docentes e técnico-administrativos, alguns com mais de 20 ou 30 anos de dedicação para que hoje essa Universidade alcance ranks internacionais de excelência.

Valorizar os funcionários é um dever da Reitoria dessa Universidade. Porém, o que vemos é uma demagogia quando concede um Prêmio para esconder que mantem o salário dos trabalhadores com percas que em meses ultrapassam os 15% ao mês desde 2013.

E pior, excluiu da Premiação aqueles trabalhadores que, mesmo tendo trabalhado há mais de 20 anos para essa Excelência de hoje, tenham tido um afastamento superior a 6 meses no ano passado.

Por isso, os trabalhadores da Faculdade de Odontologia estão fazendo essa arrecadação, para dividirmos entre nós o Prêmio que alguns ganharam e outros não, por um critério excludente e injusto da Reitoria da  USP.